(11/12/2014).- El líder del PSOE aragonés, Javier Lambán, ha presentado hoy un plan de empleo juvenil 2015-2018 por un importe global de 90 millones de euros (60 de fondos propios y el resto cofinanciado) que «formará parte del programa electoral socialista y del programa de gobierno que cada día tenemos más claro que nos corresponderá desarrollar”. Lambán ha anunciado que el PSOE enmendará los presupuestos de este año con una partida de 12 millones de euros para un plan empleo juvenil unificado y centralizado, buscando, como el resto de enmiendas socialistas, luchar contra «la desigualdad creciente con sus efectos devastadores”.
Javier Lambán ha señalado que las enmiendas socialistas a los presupuestos de 2015 van dirigidas en tres aspectos fundamentales:
1. Luchar contra la pobreza y la exclusión social, ya que en Aragón hay actualmente 255.000 personas en riesgo de exclusión social.
2. Mayor apoyo a la educación y la universidad, puesto que en esta legislatura hay 2.000 profesores menos y la Universidad de Zaragoza es la segunda peor financiada del país.
3. Afrontar un problema gravísimo como el del desempleo que afecta a los jóvenes.
El líder del PSOE ha indicado que las enmiendas van en coherencia con la oposición constructiva que viene haciendo el PSOE y en línea con las iniciativas que ya se han presentado, como el proyecto de ley de medidas contra la exclusión, el pacto por la educación y un tercer pilar que es el Plan de Empleo Joven.
Lambán ha apuntado que en el inicio de la legislatura el desempleo joven de menores de 25 años era del 44% y en septiembre de 2014 ha subido al 50,25%. Ha indicado que la mayoría de los jóvenes que trabajan lo hacen en empleos precarios, lo que produce una herida profunda, «además hay que añadir los efectos colaterales de la emigración de los jóvenes”. «Estamos ante una pérdida de capital intolerable, no estamos ante una emigración de maleta de cartón bajo el brazo sino de una emigración con títulos universitarios e idiomas”, añade.
Acciones dispersas
Por su parte, el portavoz del grupo socialistas en materia de Hacienda, Florencio García Madrigal, ha señalado que es insostenible que el desempleo juvenil que en 2011 se alejaba de la media nacional en 6 puntos, ahora se encuentre solo a 2 y ha lamentado que, para hacer frente a este serio problema, las medidas del Gobierno de Aragón hayan sido «diversas y dispersas”, dejando escapar fondos de la Garantía Juvenil.
García Madrigal ha señalado que el plan tiene tres apartados: información y orientación laboral, formación y acceso laboral (nuevas cualificaciones) y experiencias profesionales para el aprendizaje. El parlamentario ha destacado la importancia de hacer redes locales de emprendimiento.
Asimismo, ha afirmado que el Plan de Empleo Juvenil debe contar con medidas de impacto dada la gravedad de la situación del desempleo joven.
Pilares del Plan de Empleo Joven:
LÍNEA 1.INFORMACIÓN Y ORIENTACIÓN LABORAL.
1.1 Información específica on-line a través del Instituto Aragonés de Empleo.
1.2 Sesiones informativas destinadas a menores de 30 años.
1.3 Agenda del Solicitante de Empleo.
1.4 Informadores y Orientadores de Empleo.
LÍNEA2. APUESTA DECIDIDA POR LA FORMACIÓN COMO GARANTÍA DE ACCESO AL MERCADO LABORAL.
2.1. Acciones formativas para la obtención de Certificados de Profesionalidad.
2.2. Acciones formativas para jóvenes con bajo nivel de cualificación y especiales dificultades.
2.3 Cursos de formación y prácticas formativas en las empresas.
2.4 Formación con compromiso de contratación.
2.5 Accesibilidad para que la totalidad de los jóvenes aragoneses puedan acceder a la oferta formativa al completo.
2.6 Impulsar un centro piloto de formación online de conocimiento libre.
LÍNEA3. PRIMERAS EXPERIENCIAS PROFESIONALES.
3.1 Aprendizaje en la empresa.
3.2 Dualidad formación/empleo.
3.3 Empresas de inserción laboral.
Línea 4.- FAVORECIMIENTO DEL EMPRENDIMIENTO
4.1. Marco regulatorio adecuado
4.2. Medidas adicionales que favorezcan el emprendimiento
4.3 Fomentar los Ecosistemas Locales de Emprendimiento.
4.4 Nuevos sectores estratégicos generadores de empleo en el marco de la Europa 2020.